Cerna, Pablo Antonio (1960) Comentario al artículo 14 ch. de la ley especial de procedimientos para conflictos individuales de trabajo de la legislación salvadoreña. Doctoral thesis, Universidad de El Salvador.
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Abstract
El conjunto de derechos y obligaciones entre patronos y trabajadores relación laboral, ya tengan por fuente el Contrato Individual de Trabajo o el simple hecho de la prestación de servicios, entre otras, tiene sus elementos propios que la distinguen o individualizando de cualquier otra relación nacida entre quien presta un servicio personal y quien lo recibe; esos elementos propios son los que provocan y determinan la aplicación del derecho del trabajo a la relación surgida necesario es entonces conocer cuales son esos elementos que tienen tal virtud, ya que el derecho del trabajo tiene como finalidad suprema la protección del trabajador.
| Item Type: | Thesis (Doctoral) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Estabilidad; Despido; Injusticias |
| Subjects: | 300 Ciencias sociales > 340 Derecho > 344 Derecho laboral, social, educativo, cultural |
| Divisions: | Facultad de Jurisprudencia y Ciencias Sociales > Doctorado en Ciencias Jurídicas |
| Depositing User: | Leyra Sarai Campos Molina |
| Date Deposited: | 11 Feb 2022 22:01 |
| Last Modified: | 11 Feb 2022 22:01 |
| URI: | https://oldri.ues.edu.sv/id/eprint/26181 |
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